威勝信息已累計(jì)回購(gòu)214.65萬(wàn)股股份，耗資7879.85萬(wàn)元

　　【儀表網(wǎng) 企業(yè)動(dòng)態(tài)】4月1日，威勝信息(688100.SH)公布，截至2025年3月31日，公司通過上海證券交易所交易系統(tǒng)以集中競(jìng)價(jià)交易方式已累計(jì)回購(gòu)股份214.65萬(wàn)股，占公司總股本的比例為0.4366%，回購(gòu)成交的最高價(jià)為39.89元/股、最低價(jià)為33.05元/股，支付的資金總額為人民7,879.85萬(wàn)元(含手續(xù)費(fèi)、過戶費(fèi)等交易費(fèi)用)。
 

 

　　2025年1月14日，威勝信息召開第三屆董事會(huì)第十五次會(huì)議，審議通過了《關(guān)于以集中競(jìng)價(jià)交易方式回購(gòu)公司股份的議案》，同意公司以自有資金通過上海證券交易所系統(tǒng)以集中競(jìng)價(jià)交易方式回購(gòu)公司已發(fā)行的人民幣普通股(A 股)股票?；刭?gòu)股份將在未來適宜時(shí)機(jī)全部用于股權(quán)激勵(lì)或員工持股計(jì)劃，回購(gòu)價(jià)格不超過人民幣35元/股(含)，回購(gòu)資金總額不低于人民幣10,000萬(wàn)元(含)，且不超過人民幣15,000萬(wàn)元(含)。回購(gòu)期限自公司董事會(huì)審議通過回購(gòu)方案之日起12個(gè)月內(nèi)。
 

　　2025年2月10日，公司召開第三屆董事會(huì)第十六次會(huì)議，審議通過了《關(guān)于調(diào)整回購(gòu)股份價(jià)格上限的議案》，同意將回購(gòu)公司股份價(jià)格由不超過35元/股(含)調(diào)整為不超過40元/股(含)，該價(jià)格不高于董事會(huì)審議通過《關(guān)于調(diào)整回購(gòu)股份價(jià)格上限的議案》決議前30個(gè)交易日公司股票交易均價(jià)的150%。除上述調(diào)整外，公司回購(gòu)股份方案的其他內(nèi)容未發(fā)生變化。
 

　　2025年3月1日至3月31日，公司通過上海證券交易所交易系統(tǒng)以集中競(jìng)價(jià)交易方式累計(jì)回購(gòu)股份94.17萬(wàn)股，占公司總股本的比例為0.1915%，回購(gòu)成交的最高價(jià)為39.89元/股、最低價(jià)為37.11元/股，支付的資金總額為人民幣3,607.81萬(wàn)元(含手續(xù)費(fèi)、過戶費(fèi)等交易費(fèi)用)。
 

　　截至2025年3月31日，公司通過上海證券交易所交易系統(tǒng)以集中競(jìng)價(jià)交易方式已累計(jì)回購(gòu)股份214.65萬(wàn)股，占公司總股本的比例為0.4366%，回購(gòu)成交的最高價(jià)為39.89元/股、最低價(jià)為33.05元/股，支付的資金總額為人民7,879.85萬(wàn)元(含手續(xù)費(fèi)、過戶費(fèi)等交易費(fèi)用)。本次回購(gòu)股份符合法律法規(guī)的規(guī)定及公司回購(gòu)股份方案。
 

　　威勝信息作為比較領(lǐng)先的能源數(shù)字化綜合解決方案提供商，以“物聯(lián)世界、芯連未來”為發(fā)展戰(zhàn)略，構(gòu)建了“物聯(lián)網(wǎng)+芯片+人工智能”的核心競(jìng)爭(zhēng)力，提供面向全球的能源數(shù)字化綜合解決方案。
 

　　近日，威勝信息發(fā)布2024年年度報(bào)告，實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入27.45億元，同比增長(zhǎng)23.35%；實(shí)現(xiàn)歸屬于上市公司股東的凈利潤(rùn)6.31億元，同比增長(zhǎng)20.07%。
 

　　公司在開源方面取得了顯著成效，境內(nèi)業(yè)務(wù)穩(wěn)健增長(zhǎng)，境外業(yè)務(wù)跨越式增長(zhǎng)，2024年境內(nèi)業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)收入23.14億元，同比增長(zhǎng)16.40%；境外業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)收入4.21億元，同比增長(zhǎng)85.40%。2024年度成功推出近50款產(chǎn)品及方案，實(shí)現(xiàn)新產(chǎn)品收入13.38億元，占主營(yíng)業(yè)務(wù)收入比例達(dá)到49%，其中AI產(chǎn)品收入占新產(chǎn)品收入的30%。
 

　　薪酬方面，公司部分重要高管集體漲薪。董事長(zhǎng)李鴻薪酬77.48萬(wàn)元，總裁李先懷薪酬101.81萬(wàn)元，財(cái)務(wù)總監(jiān)、董事會(huì)秘書鐘喜玉薪酬62.48萬(wàn)元。上述高管上一年薪酬分別為70.01萬(wàn)元、83.03萬(wàn)元、56萬(wàn)元，分別漲薪7.48萬(wàn)、31.8萬(wàn)、6.48萬(wàn)元。