吉林省直流接地故障測試儀
一、產(chǎn)品概 述
是新一代直流接地故障測試儀。它能夠適用于任何電壓等級的直流系統(tǒng)，配備了高精度的檢測鉗表，通過對多種信號的高效處理大大提高了檢測范圍與抗*力；采用了優(yōu)秀的算法和*的模糊控制計算理論，將被檢測絕緣支路的優(yōu)勢程度以數(shù)值的形式表示出來，充分體現(xiàn)了人工智能的*性；對于接地點(diǎn)位置的斷定，它們更是擁有準(zhǔn)確的判斷力，每次檢測都能夠指出接地點(diǎn)位置及方向。
本裝置以系統(tǒng)安全為首要前提，按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的zui高要求，以可靠的低頻信號方式進(jìn)行檢測，并在現(xiàn)場進(jìn)行了大量的實(shí)際應(yīng)用，對系統(tǒng)無任何影響。
發(fā)電廠、變電站的直流系統(tǒng)為控制、保護(hù)、信號和自動裝置提供電源，直流系統(tǒng)的安全連續(xù)運(yùn)行對保證發(fā)供電有著極大的重要性。由于直流系統(tǒng)為浮空制的不接地系統(tǒng)，如果發(fā)生兩點(diǎn)接地，就可能引起上述裝置誤動、拒動，從而造成重大事故。因此當(dāng)發(fā)生一點(diǎn)接地時，就應(yīng)在保證直流系統(tǒng)正常供電的同時準(zhǔn)確迅速地探測出接地點(diǎn)，排除接地故障，從而避免兩點(diǎn)接地可能帶來的危害。
用于在不斷電情況下查找發(fā)電廠、變電站直流系統(tǒng)接地點(diǎn)的準(zhǔn)確位置。各種類型的接地故障，均能迅速地查找出接地點(diǎn)，準(zhǔn)確率達(dá)到100％。
吉林省直流接地故障測試儀
二、產(chǎn)品特點(diǎn)
1、使用簡單。本儀器只需打開電源開關(guān)就可直接使用，無需別的按鍵操作。
2、安全可靠。本儀器無需停浮充電機(jī)及其它一切電源，對直流系統(tǒng)沒有任何影響。
3、適用電壓等級多。直流系統(tǒng)220V、110V、48V、24V都可以使用。
4、適用范圍廣。任何類型電廠、變電站、煤礦、化工廠等供電部門都可使用。
5、攜帶方便，信號接收器自帶電池，無需外接電源，可以隨身攜帶到任何地方查找接地點(diǎn)。
6、直流系統(tǒng)不斷電查找接地點(diǎn)，不影響系統(tǒng)正常工作。
7、抗*力強(qiáng)，克服了系統(tǒng)分布電容的影響。
8、智能化充電管理，減少充電時間，延長電池壽命。
三、工作原理
用于在不斷電情況下查找發(fā)電廠、變電站直流系統(tǒng)接地點(diǎn)的準(zhǔn)確位置。該儀器在原理上引入一種全新的探測方法----波形分析法，其主要特點(diǎn)和優(yōu)點(diǎn)：檢測靈敏度高、排查系統(tǒng)分布電容能力強(qiáng)、不斷電查找、不影響系統(tǒng)正常運(yùn)行、抗*力強(qiáng)、安全可靠等。
波形分析法，就是利用在直流母線與地之間加入一種特定的周期性電壓信號，通過卡鉗式探頭探測各支路電流，分析、計算電流信號基波與諧波的相位及相位差，進(jìn)而判斷是否存在接地故障及接地故障點(diǎn)。
本裝置由信號發(fā)生器、信號接收器和信號采集器（卡鉗）三部分組成。在查找直流系統(tǒng)故障時，三者須同時配合使用。
本信號發(fā)生器不采用傳統(tǒng)的LC或RC的振蕩電路，而采用全新的數(shù)字技術(shù)，因而具有信號穩(wěn)定的特點(diǎn)。該信號發(fā)生器由單片機(jī)、A/D轉(zhuǎn)換電路、信號放大濾波電路、功率放大及隔直電路、輸出反饋及保護(hù)等部分組成，其實(shí)現(xiàn)原理圖如下：
四、技術(shù)指標(biāo)
1、信號發(fā)生器
輸出信號頻率：2.5Hz
信號空載輸出電壓：±20V±5%
信號電壓幅值誤差：<5%
信號短路輸出電流：≤80mA
輸出口抗沖擊能力：400V直流沖擊
電源電壓：AC220V±10%
電壓頻率：50Hz±5%
輸入保險：200mA
zui大功率：3W
體積：300mm×270mm×200mm
2、信號接收器
信號電流檢測靈敏度：0.5mA
信號發(fā)生器阻抗：40KW
zui大輸出電流：2.5毫安
接收器顯示：數(shù)字0-19
體積：210mm×100mm×32mm
A鉗口尺寸：Φ50mm
B鉗口尺寸：Φ7mm×9mm
3、整機(jī)
檢測zui大接地電阻：300KΩ
檢測zui大電容：20μF
接地電阻測量精度：0-4.5KΩ 誤差≤0.5KΩ
接地電容檢測范圍：3-60uF
接地電容測量精度：3-10uF 誤差≤1uF
員工在企業(yè)中的位置
任何一名員工,只有對自己的工作重視,才有可能把工作做好。企業(yè)非常重視員工對工作的態(tài)度,并以其工作態(tài)度和工作表現(xiàn)來決定是否對其加薪或晉升。甚至許多大公司都明確規(guī)定,工作表現(xiàn)是決定員工薪酬和職業(yè)發(fā)展的標(biāo)準(zhǔn)。
